新着情報
【12 04 10】
ゴールデンウィーク休暇のお知らせ
名古屋をはじめとする東海三県(愛知県、岐阜県、三重県)のみなさまには、いつも愛知総合法律事務所をご利用いただき、ありがとうございます。さて、本年のゴールデンウィーク休暇につきご案内させていただきます。誠に勝手ながら,4月28日(土)から4月30日(月)および5月3日(木)から5月6日(日)まで、業務を休ませていただきます。ご不便をお掛けしますがご了承ください。5月7日(月)より通常営業となります。※5月1日(火)、2日(水)は通常通りの営業です。よろしくお願いします。
【11 07 28】
お盆休みのお知らせ
誠に勝手ながら,8月11日(木)から8月15日(月)までの5日間,お盆休みを取らさせていただきます。16日(火)より通常営業を開始致します。ご不便をお掛けしますがご了承ください。
【10 12 09】
年末年始のお知らせ
誠に勝手ながら,12月29日(水)から1月3日(月)まで,業務を休ませていただきます。
ご不便をお掛けしますがご了承ください。
ご不便をお掛けしますがご了承ください。
【10 11 10】
助成金の活用をされていますか。
人を雇いたい、従業員に教育をうけさせレベルアップをはかりたい、出産予定の人がいる、パートさんにも健康診断を受けさせたい、景気が悪いから従業員を休ませたい等、会社のいろんな場面で助成金の対象となることがあります。うまく助成金を使いながら労務管理をしたいと思われている企業の方々、対策は大丈夫ですか?ご相談に応じます。担当は原田まで。
【10 03 31】
サービス残業対策は、大丈夫でしょうか?
近頃、労働者側より未払残業代を請求され、対応に苦慮されている企業が増えています。例えば、労働者を管理監督者として残業代を支払っていなかったり、固定残業代を上回る労働をさせているにも関わらず、その分の支払いをしていないなどいろいろなパターンがあります。ご心配の労務担当者の皆様、ご相談にのらさせていただきます。
また、残業代が全額支払われているか不安な労働者の方からのご相談にも応じます。
【10 01 15】
中小事業主の皆様、業務災害や通勤災害に備えて労災保険に加入しませんか?事業主であっても一定の要件に該当すれば加入することができます。詳しくは、お電話にて社会保険労務士の原田までお問い合わせください。(電話052-971-5277まで)
【09 10 16】
出産育児一時金制度の改正のお知らせ(平成21年10月より)
出産育児一時金の事前申請制度が廃止され、直接支払制度が創設されました。
支給額も10月より4万引き上げられ、原則42万円となります。(9月30日以前の
出産の場合は、原則38万円です。)詳しくは、お問い合わせください。
(電話052-971-5277 担当:原田)
【09 09 29】
助成金無料相談実施中!!
人を雇い入れるときにもらえる助成金や雇用の維持を図るときにもらえる助成金、育児休業制度等新しい制度を導入したときにもらえる助成金など助成金の種類はたくさんあります。助成金は待っていても一円ももらえません。無料で受給可能かどうか診断します。詳しくはお電話で。(電話052-971-5277 担当:原田)
【09 09 29】
就業規則無料診断実施中!!
当事務所3名の社労士が就業規則を無料診断します。先着5社までとさせていただきますので、診断を希望されるかたはお電話を。(電話052-971-5277 担当:原田)
【09 08 31】
労働問題サイトオープン
| 無料電話相談受付電話番号 | 受付時間:平日9:30から18:00まで※中部地区限定 |






